Aditya Nagpal fundó Wisemonk en 2020 tras comprobar de primera mano lo innecesariamente difícil que resultaba para las empresas globales contratar y gestionar talento en India. Como líder en startups de rápido crecimiento, vio una y otra vez cómo se retrasaban equipos sólidos, no por falta de talento, sino por la complejidad del compliance, la fragmentación de proveedores y la falta de responsabilidades claras. Wisemonk se creó precisamente para resolver eso.
Bajo el liderazgo de Aditya, Wisemonk se ha convertido en un Employer of Record (EOR) y partner de talento de confianza para más de 300 empresas en Estados Unidos, Europa, el Sudeste Asiático y Oceanía, gestionando más de 20 M$ en nóminas y dando soporte a más de 2.000 empleados en India. La plataforma figura de forma constante entre los mejores proveedores en G2 y la utilizan fundadores, responsables de RR. HH. y operadores que buscan rapidez sin renunciar al compliance.
Aditya aporta una combinación poco común de empatía operativa y profundidad de ejecución. Tiene un posgrado por el IIM Ahmedabad y un título de ingeniería por BITS Pilani. Antes de Wisemonk, trabajó estrechamente con startups en fase de escalado, donde desarrolló una visión sólida sobre la contratación global, el riesgo laboral y la creación de equipos duraderos más allá de las fronteras. Su visión a largo plazo es ambiciosa y sencilla: hacer posibles 1 millón de empleos transfronterizos conformes, empezando por India como columna vertebral de talento para las empresas globales.
Fuera del trabajo, a Aditya le gusta jugar al bádminton y pasar tiempo con sus dos hijos, un recordatorio de por qué importa construir empresas sostenibles y duraderas. Aditya Nagpal es el Fundador y CEO de Wisemonk, con más de 15 años de experiencia en consultoría de negocio, operaciones estratégicas y asesoramiento ejecutivo. Ha trabajado estrechamente con equipos directivos globales en la expansión y la operativa en India, con profunda experiencia práctica en nómina india, fiscalidad, compliance laboral y estructuración de plantillas transfronterizas.