Agences de développement web
Agences qui revendent des prestations de développement web à leurs clients. Ajoutez de 3 à 15 développeurs indiens sous votre marque afin d'accroître votre capacité de prestation sans aucun risque lié à l'entité.
Développement logiciel en marque blanche
Développement de logiciels en marque blanche sous votre marque
Revendez des prestations de développement sous votre propre marque tandis que Wisemonk se charge de la réalisation en coulisses. Bénéficiez d'une équipe dédiée composée de développeurs indiens triés sur le volet en 30 jours, sans avoir à créer de structure juridique. La solution est proposée en marque blanche par défaut : vos clients voient ainsi votre marque et vous conservez la marge.
La confiance de 300+ entreprises dans le monde
À qui cela s’adresse
Développement en marque blanche conçu pour les agences
Quel que soit votre modèle, le programme s’adapte à votre façon de concevoir et de livrer.
Studios de développement d'applications
Des studios qui développent des applications mobiles et web pour leurs clients. Constituez une équipe dédiée en marque blanche composée de 3 à 15 développeurs basés en Inde, entièrement gérée et invisible pour vos clients.
Agences numériques et de marketing
Des agences qui intègrent le développement à leur gamme de services. Intégrez de 2 à 10 développeurs indiens sous votre marque sans avoir à constituer une équipe de développement en interne.
Boutique Niche Studios
Des studios spécialisés dans l'IA, la fintech ou la revente de données. Ajoutez une équipe en marque blanche composée de 2 à 8 développeurs indiens spécialisés, soumis à des accords de confidentialité (NDA) à toute épreuve et à des contrôles de sécurité de l'information rigoureux.
Agences « en marque blanche » bien établies
Des agences comptant de 10 à 120 collaborateurs qui développent discrètement leurs prestations. Votre marque reste au premier plan, vos clients ne voient jamais Wisemonk.
La répartition du partenariat
Vous pilotez la livraison. Nous gérons l’Inde.
Vous gardez la maîtrise du travail, de l’équipe et de la relation client. Nous prenons en charge le juridique, la paie et la conformité — en coulisses.
Votre rôle
- Conquérez le client, menez les entretiens et décidez qui rejoindra votre équipe de réalisation.
- Gérez vos clients, les livraisons, la facturation et la qualité sous votre propre marque.
- Mettez des appareils à disposition, attribuez des projets et gérez les plannings quotidiens.
- Prenez en charge la relation client et gérez les chevauchements de fuseaux horaires avec vos clients.
- Conservez l'entière maîtrise de votre marque, de votre processus de réalisation et de votre marge sur chaque projet.
Notre rôle
- Nous intervenons en coulisses en tant que partenaire de développement indien en marque blanche, dont la présence reste discrète.
- Gérer la paie mensuelle, les déclarations fiscales, les prestations légales et les déclarations de fin d'année conformément à la législation locale du travail.
- Coordonner l'achat et la livraison des appareils, ainsi que la mise en place des solutions de gestion des appareils mobiles (MDM), du réseau privé virtuel (VPN) et de la surveillance à distance, le cas échéant.
- Protégez votre propriété intellectuelle et les travaux réalisés pour vos clients grâce à des clauses de cession exécutoires, des accords de confidentialité et des mesures de sécurité de l'information.
- Agissez en tant que partenaire RH « invisible » en Inde, vers lequel vos développeurs peuvent se tourner lorsqu'ils ont besoin d'aide.
Ce que constatent nos partenaires
Résultats par profil
Studio pour les entreprises de taille moyenne
Nous avons recruté 12 ETP en 6 semaines. Nous avons respecté les délais.
Boutique du personnel - Août
Plus de 40 prestataires ont été intégrés au statut de salarié. Effectifs équivalents temps plein (ETP) conformes, charge administrative réduite de 70 %.
Studio de créateurs de niche
Mise en place d'un module d'IA. Capacité facturable doublée, aucun problème de sécurité.
Cabinet de conseil financé par du capital-risque
Nous avons commencé avec 25 clients via l'EOR. Migration vers une entité distincte au bout de 18 mois, sans aucune perte de clientèle.
Agence en marque blanche
Les délais de livraison ont doublé. Les clients n'ont jamais eu connaissance de Wisemonk.
Comment ça marche
Du lancement à la montée en charge en quatre étapes
- 1
Coup d'envoi dans 48 heures
Nous nous mettons d'accord sur les missions et la composition de l'équipe, définissons les cadres de Compliance et finalisons les fiches d'évaluation de recrutement afin que vos premiers entretiens puissent débuter dans les deux jours.
- 2
Configuration et Onboarding
Nous effectuons l'onboarding de vos développeurs dans le cadre d'un contrat de travail conforme à la législation indienne, nous coordonnons la livraison des appareils sur leur lieu de travail et nous mettons en place vos outils de sécurité, notamment la gestion des appareils mobiles (MDM), le VPN et la surveillance à distance.
- 3
Réunions hebdomadaires
Vous bénéficiez chaque semaine d'une vue d'ensemble sur l'état de la paie, le niveau de Compliance, les indicateurs de fidélisation et tout problème lié aux ressources humaines avant que ceux-ci ne s'aggravent.
- 4
Mise en œuvre et évolutivité
Vous conservez la relation client, vous conservez votre marge, et nous nous chargeons de tous les détails opérationnels en Inde afin que vous puissiez vous concentrer sur la conquête du prochain projet.
ROI Calculator
Your Margin on India Developers, Hired Through an EOR
See the monthly profit you keep by billing clients, paying Indian developer salaries, and handling everything compliantly through Wisemonk — no India entity, no local partner.
Your inputs
Monthly profit
$1,300
43.3% margin $1,300 per developer
- Total client revenue
- $3,000
- − Developer cost
- $1,500
- − EOR fee
- $200
Annual profit $15,600
Note: Estimates only. Figures exclude one-time setup and currency conversion; developer cost reflects gross monthly salary. Talk to Wisemonk for a CTC-accurate quote including EPF, ESI, gratuity, and TDS.
Questions fréquentes
Qu'est-ce que le développement de logiciels en marque blanche ?
Le développement de logiciels en marque blanche consiste à vendre à vos clients des prestations de développement sous votre propre marque, tandis qu'un partenaire se charge de la réalisation en coulisses. Avec Wisemonk, vous disposez d'une équipe indienne dédiée que vous dirigez au quotidien, et nous restons invisibles aux yeux de vos clients.
Avez-vous déjà discuté avec nos clients ?
Non. Le service est proposé en marque blanche par défaut. Vos clients voient votre marque, votre prestation et votre équipe. Wisemonk reste invisible, sauf si vous choisissez explicitement de nous mentionner.
Comment fonctionne la marge ?
Vous conservez la différence entre le tarif facturé à votre client et votre coût en Inde. Par exemple, si vous facturez à un client 3 000 $ par développeur et par mois, que vous recrutez ce développeur en Inde pour 1 500 $ par mois et que vous payez des frais d'EOR de 200 $ par mois, vous conservez 1 300 $ par développeur et par mois à titre de marge.
Dans quel délai pourrons-nous commencer à livrer sous notre marque ?
Il faut compter environ 30 jours pour que votre équipe soit pleinement opérationnelle lors de l'Onboarding, avec un lancement dans un délai de moins de 48 heures. Les contrats, la mise en place des mesures de Compliance et votre première fiche d'évaluation des recrutements sont prêts en deux jours, et les entretiens peuvent débuter dès la même semaine.
Quel est votre modèle tarifaire ?
Forfait mensuel fixe par poste. Pas de marges cachées, pas de majoration sur les salaires des développeurs, pas de frais de Compliance imprévus. Vous disposez d'un détail complet des coûts avant de signer.
Quelle est la taille minimale d'une équipe ?
Commencez avec un seul développeur. Évoluez jusqu'à 50 développeurs, voire plus, à mesure que votre clientèle s'élargit. Aucun engagement minimum quant à la taille de l'équipe.
Nous aidez-vous également à trouver des talents ?
Oui. Notre service de recrutement se charge pour vous de rechercher, de présélectionner et de sélectionner des développeurs indiens ayant fait l'objet d'une vérification approfondie. Cela s'avère utile si vous souhaitez agir rapidement sans avoir à mettre en place votre propre processus de recrutement en Inde.
Qui emploie légalement les développeurs : nous ou Wisemonk ?
Wisemonk est l'employeur légal en Inde dans le cadre de notre contrat EOR. Nous sommes titulaires du contrat de travail, nous gérons la paie et assumons l'ensemble des obligations de Compliance. Vous bénéficiez d'un contrôle opérationnel total sur le travail quotidien de vos développeurs.
Cela fait-il partie de votre programme de partenariat ?
Oui. Le développement en marque blanche s'inscrit dans le cadre de notre programme de partenariat destiné aux agences et aux cabinets de recrutement. Postulez et nous organiserons une réunion de lancement dans les 48 heures afin de finaliser les conditions et votre premier tableau de bord de recrutement.
Assurez-vous la protection de notre propriété intellectuelle et des travaux réalisés pour nos clients ?
Oui. Chaque développeur signe, lors de l'Onboarding, un accord de cession de propriété intellectuelle exécutoire ainsi qu'un accord de confidentialité, rédigés conformément à la législation indienne, afin que vos travaux réalisés pour vos clients et votre code source restent entièrement votre propriété.
Une question ?
Notre équipe est prête à vous aider pour tout ce dont vous avez besoin.
Constituez votre équipe de livraison en Inde sous votre propre marque
Lancement en 48 heures. Marque blanche par défaut. Gardez le client, la marque et 40 à 60 % de marge en plus.
