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title: "Wisemonk News: Einstellungen in Indien, EOR & Arbeitsmarkt"
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# News

Richtlinien-Updates, Arbeitsrechtsreformen und Workforce-Einblicke aus Indien und aller Welt.

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DLA Piper: Singapur schließt das EOR-Schlupfloch für Beschäftigte mit ausländischem Arbeitspass

17\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/singapore-eor-loophole)

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Singapurs Elternurlaub auf 30 Wochen ausgeweitet (1. April) und steigende Arbeitspass-Schwellen

17\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/singapore-parental-leave-2026)

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Deel sammelt 300 Mio. US-Dollar bei 17,3 Mrd. US-Dollar Bewertung ein; DOJ leitet strafrechtliche Ermittlungen ein

17\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/deel-doj-investigation)

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Der US-Iran-Krieg ist inzwischen der dominierende Bremsfaktor für Einstellungen in den USA – das Beige Book bestätigt eine abwartende Haltung

17\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/us-hiring-freeze-iran-war)

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Deutschland: KI-Verordnung-HR-Pflichten und Entgelttransparenzrichtlinie treffen beide Mitte 2026 ein

17\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/eu-ai-act-hr-compliance-germany)

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Supreme Court: IEEPA-Erstattungen beginnen; CBP startet CAPE Phase 1 am 20. April

17\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/ieepa-tariff-refunds)

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US-Indien-Handelsabkommen: BTA-Gespräche in Washington gehen weiter, noch keine endgültige Unterzeichnung

16\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/us-india-trade-deal-2026)

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UK Employment Rights Act: Wartezeit bei Kündigungsschutz sinkt 2027 auf 6 Monate

16\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/uk-unfair-dismissal-2027)

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Anthropic-Studie warnt vor einer „Großen Rezession für Büroangestellte“

16\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/ai-white-collar-job-displacement)

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US-BLS: 7,2 Millionen offene Stellen im Januar 2026, Arbeitsmarkt bleibt angespannt

16\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/us-job-openings-2026)

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RTO vs. Remote: Die hartnäckigste Kluft bei US-Einstellungen

16\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/rto-vs-remote-work-2026)

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Britisches Fintech GoCardless streicht 90 Stellen für Profitabilität

15\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/uk-fintech-layoffs-2026)

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KI-Einstellungswende: Unternehmen bevorzugen 2026 Spezialisten

15\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/specialist-hiring-2026)

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Supreme Court beendet IEEPA-Zölle, Section 122 folgt

15\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/ieepa-tariffs)

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Indiens IT-Dienstleistungen entgehen US-Zöllen im neuen Handelsabkommen

15\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/india-it-services-tariff-exempt)

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US-Jobvertrauen fällt 2026 auf ein Rekordtief

15\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/us-job-market-confidence-2026)

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IBM verdreifacht 2026 die Einstellung von Berufseinsteigern – trotz KI

14\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/entry-level-hiring-ai)

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Verschiebung der US-Zölle gegenüber Indien: Was IT-Dienstleistungen wissen müssen

14\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/us-india-tariff-it-services)

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Lohngewichtete H-1B-Lotterie 2026: Wer gewinnt und wer verliert

14\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/h-1b-wage-weighted-lottery-2026)

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Ist der HIRE Act ins Stocken geraten? Warum das Risiko noch nicht gebannt ist

14\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/hire-act-outsourcing-tax)

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Was geschieht jährlich mit über 500.000 nicht ausgewählten H-1B-Bewerbern?

9\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/what-happens-to-unselected-h-1b-applicants-every-year)

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Indiens neue Arbeitsgesetzbücher: Was Arbeitgeber und Beschäftigte wissen müssen

9\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/indias-new-labour-codes)

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H-1B-Visumreform tritt am 1. April in Kraft: Was sich ändert

9\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/h-1b-visa-overhaul)

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UK Employment Rights Act 2026: Was sich ändert

9\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/uk-employment-rights-act-2026)

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Vereinigtes Königreich verschärft Englischanforderung für Skilled-Worker-Visa

9\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/uk-raises-english-bar-for-skilled-worker-visas)

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Britische Fair Work Agency startet, während Beschäftigungskosten steigen

9\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/uk-fair-work-agency)

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Rahmen für US-Indien-Handelsabkommen hält trotz Zöllen

9\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/us-india-bilateral-trade-agreement)

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US-Arbeitsmarktbericht für März: Nach dem Februar-Einbruch von 92.000

9\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/march-2026-jobs-report)

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Britisches Wachstum für 2026 von RSM auf 0,8 % gesenkt

9\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/uk-economic-growth-forecast-2026)

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Starkes BIP, schwache Einstellungen: Das Rätsel der US-Wirtschaft 2026

9\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/us-economy-divergent-signals-2026)

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USA schaffen im März 178.000 Stellen: Arbeitslosenquote bei 4,3 %

9\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/us-adds-jobs-in-march)

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UK Employment Rights Act: April-2026-Reformen beginnen

9\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/uk-employment-rights-act-april-2026)

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US-Zollregime verschiebt sich erneut – IT-Dienstleistungen weiter ausgenommen

9\. Apr. 2026

[Link](https://www.wisemonk.io/de/news/us-india-tariff-2026)
